500万彩票网

培训体系Training System

500万彩票网第一阶段:刚刚意识到需要培训,培训部选用一些流行课程,或根据 培训公司的菜单选择课程。培训目的是解决企业眼前遇到的问题


500万彩票网 第二阶段:开始规划年度培训计划,但是每年为员工该上什么课程而 烦恼。培训成为提高员工素质的一种投资


第三阶段:依据岗位要求和员工职业发展设计课程,按要求筛选培训 课程。培训成为上岗资格的一部分


500万彩票网 第四阶段:定制开发内化的培训课程,用企业或行业案例讲授课程, 核心课程由内部培训师讲授。培训成为管理者的管理工具和与员工沟 通的手段之一


500万彩票网 第五阶段:由培训转为人才培养,通过自我发展、在岗辅导、轮岗训 练和脱岗培训综合培养人才,根据公司未来人才的需要储备关键人才。 培训成为“人才加工厂”


第六阶段:由单纯为内部培养人才,发展到同时为产业链培养人才,培训部门成为业务部门的战略伙伴。企业的人才培养系统成为一种核心竞争力

山东彩票网 正好彩票app下载 特区七星彩票论坛 500w彩票网 网易网双色球预测分析 南国彩票七星彩论坛 南国七星彩票论坛 特区七星彩票论坛 爱彩票 特区七星彩票论坛 中国体育彩票app 澳客彩票网 澳客网彩票 南国彩票七星彩论坛 乐乐彩 500彩票APP官网 山东彩票网 彩票两元网 新浪彩票网 山东彩票网 360彩票大厅 大发彩票app下载安装 两元彩票网 澳客彩票网官网 新浪彩票网 hao123彩票网 500彩票APP官网 重庆彩票网 如果需要添加关键字库,直接把文本复制到当前目录即可,注意编码格式一定要是utf-8,不然会乱码 澳客网彩票 爱乐透彩票 两元彩票网 500万彩票网